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    国际关系学院高层次人才选聘启事

    作者:人事处       来源:国际关系学院       时间:2017年12月25日 09:00       点击:5568

    根据《国际关系学院高层次人才选聘办法(试行)》的规定,为加强学校师资队伍建设,实现“建设有特色高水平大学”的办学目标,进一步提升教育教学质量、科学研究水平和核心竞争力,现面向国内外相关领域招聘高层次人才。

    一、 招聘原则

    招聘选拔工作要坚持标准、公开公正、优中选优和能上能下原则。

    二、 招聘层次

    学校的高层次人才分为:领军人才、学术带头人、优秀学术骨干和急需特殊人才四类。

    三、招聘选拔条件

    详见《国际关系学院高层次人才选聘办法(试行)》

    四、招聘选拔程序

    (一)公开招选

    人事处12月25日发布高层次人才岗位招选信息,面向校内外公开招聘、选拔领军人才和学术带头人候选人,校内外符合条件人员均可申报。

    (三)初核

    人事处将申报人申报材料汇总后,对照选聘条件开展初核,提出人选建议名单。

    (四)审核

    学术委员会对候选人做出学术评定意见;师资队伍建设工作领导小组通过面试等方式进行复核,确定拟聘用人员名单及聘用协议,报学校党委会审批确定拟聘用人选。

    (五)公示

    公示期5个工作日。

    (六)聘用

    人事处履行相关聘用手续。

    四、联系方式

    联系人:吴老师

    联系电话:62861591

    电子邮箱:[email protected]



    附件:国际关系学院高层次人才选聘报名表




                                                         国际关系学院

                                                        2017年12月25日


    国际关系学院高层次人才应聘报名表

    国际关系学院高层次人才选聘办法(试行)


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